Hawky
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Mich würde ja interessieren was andere bisher so für Talente gefunden haben. In dem Thema "Jugendscout" sind ja auch schon ein paar aufgetaucht 
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Bullywug
Mantschemännchen
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ich habe bei einem einsatz von 2,6 mios ein großes talent mit stärke 0-1 gefunden...
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Andreas
Mauschebär
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bei 1,65 mio: Nix
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Längste Serien: 10 Siege
30 Spiele ungeschlagen
66 Spiele nicht gewonnen
12 Spiele ohne Tor
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Tanne78
Otzenoger
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1,1 Millionen
9 Jahre Stärke 1 riesiges Talent
So wars bei mir.
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Ihre Mannschaft hat die letzten 3 Spiele alle verloren.
Ihre Mannschaft hat seit 61 Spielen nicht mehr gewonnen.
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Hawky
Unwerter
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Echt interessant und glückwunsch Tanne.
Von einem "Regen" der großen Talente kann man hier also (noch) nicht sprechen, aber wie gesagt so hatte ich das Ganze auch eingeschätzt. Ein wenig wie Glückspiel bei dem man seine Chancen auf einen netten Gewinn mit mehr Einsatz erhöhen kann.
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Matzinger
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Anfangs 600.000 investiert -> 2 x großes Talent mit Stärke 0-2
Dann weitere 500.000 auf das Talent -> bisher nix
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Rizzen
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3.5 Mio in Talent und 3.5 Mio in Häufigkeit investiert (Stärke ist mir erstmal egal, will bloß ein gewaltiges Talent):
Bisher drei große Talente und ein riesiges angeboten bekommen.
| Zitat: |
Original von Matzinger
Du hattest aber am Anfang des Threads so ein Beispiel gegeben mit einem 150er und einem 120er Team, wo stand, dass das 120er Team höhere Gewinnchancen hat als das 150er Team, wenn die Tabellenführer sind und beide optimal aufstellen.
Wie war das gemeint? |
Da habe ich leider mal wieder etwas weniger geschrieben, als ich gedacht habe. Mein Gedanke dabei war, dass das Team mit Stärke 150 wohl auch die stärkste Mannschaft der Liga stellen wird. In einem solchen Fall kann man davon ausgehen, dass die Mannschaft, die mit einer besten Elf von 120 voll aufstellt, durch den Bonus sogar leicht höhere Gewinnchancen hat als der Tabellenführer - und das trotz des Stärkeunterschieds.
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Gott ist Coder mit einer krassen 4 Bit Sprache, offenem Quellcode und verdammt schlampiger Doku.
Zeigt mir seine Kommentare in der DNA und wir können darüber reden, dass er den Menschen erschaffen hat.
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Olista
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€1.000.000,- investiert -> gar nix bisher, aber ich such' meine AV Granate weiter in Finnland weil ich auf die Namen steh'...
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Dennirium
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15jahre.
hab auf den außenpositionen handlungsbedarf und möchte den schnellstmöglich in meinem kader einbauen!
werde den jungen iren nach der winterpause aus der jugend holen und langsam ans team heranführen.
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Gaeilge Helgoland
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Matzinger
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| Zitat: |
Original von Rizzen
| Zitat: |
Original von Matzinger
Du hattest aber am Anfang des Threads so ein Beispiel gegeben mit einem 150er und einem 120er Team, wo stand, dass das 120er Team höhere Gewinnchancen hat als das 150er Team, wenn die Tabellenführer sind und beide optimal aufstellen.
Wie war das gemeint? |
Da habe ich leider mal wieder etwas weniger geschrieben, als ich gedacht habe. Mein Gedanke dabei war, dass das Team mit Stärke 150 wohl auch die stärkste Mannschaft der Liga stellen wird. In einem solchen Fall kann man davon ausgehen, dass die Mannschaft, die mit einer besten Elf von 120 voll aufstellt, durch den Bonus sogar leicht höhere Gewinnchancen hat als der Tabellenführer - und das trotz des Stärkeunterschieds. |
D.h. also wenn man die stärkste Mannschaft hat und gleichzeitig Tabellenführer ist, gibt es beide Boni für den Gegner ?
Findest du das nicht ein wenig heftig? Die beide Boni würden somit ja mehr als 30 Stärkepunkte ausgleichen.
Man würde quasi bestraft werden für seine starke Mannschaft.
Daß man gegen eine solche Mannschaft besonders motiviert sein soll, steht außer Frage, aber daß man höhere Gewinchacen haben soll, finde ich übertrieben.
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Mortifer
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ich finde das auch unverhältnismäßig, aber mich betrifft das so schnell nicht... 
muss man mal abwarten, wie sich das auswirkt
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Clausomat
Unwerter
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Finde ich auch übertrieben, ich denke mehr als 10 Stärkenpunkte sollten auch gg einen Tabellenführer mit dem besten Team nicht über die Regel kompensiert werden. Immerhin würde es sich dann fürs beste Team gar nicht mehr lohnen frühzeitig die Tabellenführung zu erlangen und dann auch noch auszubauen. Das wiederum wäre unrealistisch.
Bzgl. Talentscout:
Insges. 550.000 investiert und ein Talent in GROSS Stärke 1-3 wurde angeboten.
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Rizzen
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Bedenkt bitte folgendes:
1.) Es wird noch immer nicht jeder gegen den Tabellenführer/die stärkste Mannschaft mit voller Besetzung antreten.
2.) Es muss allerdings ein Anreiz da sein, dies zu tun. Zu wissen, dass man, wenn man nun mit voller Besetzung spielt immer noch nur eine geringe Chance hat, zu gewinnen, wird nicht zum Erfolg dieses Systems beitragen, da es dann einfach nicht wirklich genutzt wird.
3.) Wenn ich sage "hat höhere Gewinnchancen", dann meine ich nicht, dass die schwächere Mannschaft plötzlich in 4 von 5 Fällen gewinnt. Das Beispiel ist eines, wo das ganze gerade mal so eben 50:50 überschreiten sollte. Sprich: In 50% solcher Fälle gewinnt die stärkere Mannschaft.
4.) Die Höhe/Art der Boni ist nicht einfach nach Lust und Laune gewählt, sondern hat als Grundlage mehrere komplette Simulationen der aktuellen Saison unter der Voraussetzung, dass jede Mannschaft in jedem Spiel in Bestbesetzung (aber ohne Taktikeinstellungen) antritt. Anhand dieser Simulationen wurden die Boni ausbalanciert - und anhand dieser Simulationen kann ich auch sagen: Übertrieben sind sie keinesfalls. 
Es könnte sich eher die Frage stellen, ob sie hier nun "in der Realität" überhaupt stark genug sind, da ja nicht immer jeder in Bestbestzung gegen die Favoriten antreten wird.
5.) Es ist eindeutig ein Fehler von mir, auch nur kleinste Details dazu bekannt zu machen. Ist kein Vorwurf an jemanden, der hier gepostet hat - aber ohne das ganze selbst in der Praxis getestet zu haben, hat man leider nicht den nötigen Blick auf das Gesamtbild und versteift sich dann zu sehr auf die nackten Zahlen.
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Matzinger
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| Zitat: |
Original von Rizzen
1.) Es wird noch immer nicht jeder gegen den Tabellenführer/die stärkste Mannschaft mit voller Besetzung antreten.
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Völlig richtig. Gerade am Ende, wenn es für einen um nicht mehr so viel geht oder man Spieler für wichtigere Spiele schonen will, wird das sicher seltener passieren.
| Zitat: |
2.) Es muss allerdings ein Anreiz da sein, dies zu tun. Zu wissen, dass man, wenn man nun mit voller Besetzung spielt immer noch nur eine geringe Chance hat, zu gewinnen, wird nicht zum Erfolg dieses Systems beitragen, da es dann einfach nicht wirklich genutzt wird.
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Wieso immer noch gering? Sie sollte eben nur nicht "übertrieben" stark sein. Aber mit dem Anreiz hast du sicher recht.
| Zitat: |
3.) Wenn ich sage "hat höhere Gewinnchancen", dann meine ich nicht, dass die schwächere Mannschaft plötzlich in 4 von 5 Fällen gewinnt. Das Beispiel ist eines, wo das ganze gerade mal so eben 50:50 überschreiten sollte. Sprich: In 50% solcher Fälle gewinnt die stärkere Mannschaft.
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Ok, das relativiert das Ganze natürlich. Klingt besser.
| Zitat: |
4.) Die Höhe/Art der Boni ist nicht einfach nach Lust und Laune gewählt, sondern hat als Grundlage mehrere komplette Simulationen der aktuellen Saison unter der Voraussetzung, dass jede Mannschaft in jedem Spiel in Bestbesetzung (aber ohne Taktikeinstellungen) antritt. Anhand dieser Simulationen wurden die Boni ausbalanciert - und anhand dieser Simulationen kann ich auch sagen: Übertrieben sind sie keinesfalls.
Es könnte sich eher die Frage stellen, ob sie hier nun "in der Realität" überhaupt stark genug sind, da ja nicht immer jeder in Bestbestzung gegen die Favoriten antreten wird.
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Davon bin ich auch nicht ausgegangen.
| Zitat: |
5.) Es ist eindeutig ein Fehler von mir, auch nur kleinste Details dazu bekannt zu machen. Ist kein Vorwurf an jemanden, der hier gepostet hat - aber ohne das ganze selbst in der Praxis getestet zu haben, hat man leider nicht den nötigen Blick auf das Gesamtbild und versteift sich dann zu sehr auf die nackten Zahlen.
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Das verstehe ich nicht so ganz.
Was ist ein Fehler? Daß du Beispiele mit Zahlen genannt hast?
Gerade das finde ich nämlich sehr gut. Von Sachen, bei denen man überhaupt nicht weiß, wie sie funktionieren, werden ja eher die Finger gelassen.
Natürlich führt sowas zu Spekulationen, Missverständnissen oder einem verzerrten Blick auf das Gesamtbild.
Aber das ist doch das gute hier am AFM, man kann sowas ansprechen und diskutieren und Mißverständnisse werden ausgeräumt.
Wir werden ja sehen, wie sich das alles auswirkt ...
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Rizzen
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| Zitat: |
Original von Matzinger
Das verstehe ich nicht so ganz.
Was ist ein Fehler? Daß du Beispiele mit Zahlen genannt hast?
Gerade das finde ich nämlich sehr gut. Von Sachen, bei denen man überhaupt nicht weiß, wie sie funktionieren, werden ja eher die Finger gelassen.
Natürlich führt sowas zu Spekulationen, Missverständnissen oder einem verzerrten Blick auf das Gesamtbild.
Aber das ist doch das gute hier am AFM, man kann sowas ansprechen und diskutieren und Mißverständnisse werden ausgeräumt.
Wir werden ja sehen, wie sich das alles auswirkt ...
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Was ich meine, ist folgendes:
Dadurch, dass ich Beispiele mit Zahlen genannt habe, kann das ganze erstmal einen verfälschten Eindruck erzeugen, weil man nur dieses eine Beispiel sieht und bewertet, ohne aber die Auswirkung in vielen unterschiedlichen Lagen betrachten zu können.
Das wiederum führt dazu, dass nun sehr leicht bei jedem verlorenen Spiel, in dem der Gegner diesen Bonus hatte, die Schuld dafür einzig und allein dem Bonus zugeschoben wird und sich der Eindruck fest setzt, das ganze wäre zu krass. Die übrigen Spiele, die trotz des Bonus zu einem Sieg für den Favoriten führen, bleiben dabei dann weniger im Gedächtnis - die berüchtigte selektive Wahrnehmung.
Sicherlich kann dieser Fall auch so schon eintreten, dadurch, dass überhaupt darüber informiert wird, dass der Bonus da ist - aber durch ein solches Beispiel entsteht direkt eine extremere Erwartungshaltung.
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Matzinger
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mein jugendscout hat heute zum ersten mal von sich hören lassen. aber so'n ollen 1-3er mit großem talent kann er auch behalten...
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Mein Scout meldet sich nicht,
ich investiere wohl zu wenig 
Gibt es da ne Übersicht was Sinn macht ?
Oder hab ich die nicht gefunden ?
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